Design Thinking. Kreatywne łamanie schematów w pracy z zespołem.

Design Thinking jest uznaną na świecie metodą tworzenia innowacyjnych usług, procesów i produktów jak również jako kreatywne narzędzie pracy zespołowej. W centrum Design Thinking jest człowiek. Istotą metody jest właściwie zdefiniowany problem oraz skoncentrowanie na realnych potrzebach końcowego użytkownika. Świadomość tej istotnej różnicy ogranicza ryzyko porażki. Ta zasada również świetnie sprawdza się w pracy zespołowej w której Manager ma szansę realnie wypracować kreatywne metody pracy i w praktyce, razem z zespołem, stworzyć nowy model działania.

zapytaj o szkolenie
training main img
Moduł 1
Czym jest Design Thinking?

Koncepcja użytkownika.

Kreatywne łamanie schematów.

Testowanie hipotez.

Plan na pracę zespołową.

Moduł 2
Empatia - zrozumienie potrzeb

Mapa empatii.

Mapa doświadczeń użytkownika.

Myśl pytaniami.

Historyjki użytkownika.

Moduł 3
Zdefiniowanie właściwego problemu

Synteza pozyskanych informacji.

Definicja problemu – Mapowanie problemu.

Perspektywa zespołu.

Moduł 4
Generowanie pomysłów

Burza mózgów.

Mapa pomysłów.

Brainstorming.

FUCO i FUO w generowaniu pomysłów.

Moduł 5
Budowanie prototypów do implementacji w zespole

Jak stworzyć podstawowy prototyp rozwiązania?

Jak na etapie tworzenia prototypu zachować perspektywę potrzeb naszego zespołu?

Daj się wypowiedzieć - co o rozwiązaniu mówią członkowie zespołu?

Moduł 6
Testowanie

Wyznaczenie obszaru testowania.

Ustalenie zakresu testów.

Fazowanie.

Weryfikacja, proces odbioru i akceptacji w konsultacji z zespołem.

Jakie efekty przynosi szkolenie

Dla uczestników

consulting arrow

  • Poznanie metody pracy kreatywnej.
  • Nauczenie się wykorzystywania zdobytej wiedzy w praktyce.
  • Badanie potrzeb z wymiaru teoretycznego przejdzie wymiar praktyczny.
  • Nabycie gotowych wskazówek, w jaki sposób pracować z problemem i konfliktem.
  • Podniesienie swojej efektywności w zakresie komunikacji i zarządzania własnym czasem.
  • Przygotowanie idealnego planu rozwoju dla siebie i zespołu, którym zarządza.

Dla firmy

consulting arrow

  • Zwiększona kreatywność i innowacyjność zespołu w podejściu do problemów i projektów.
  • Rozwinięte umiejętności zarządzania sprzyjające skutecznemu kierowaniu zespołem.
  • Wyższa satysfakcja z pracy i zaangażowanie pracowników dzięki dostępowi do narzędzi i umiejętności wspierających rozwój zawodowy.

Pozostałe informacje

Dla kogo

  • Kadra kierownicza i menedżerska.
  • Pracownicy zespołów projektowych.

Cena

Szkolenia otwarte od 2190 zł netto

Szkolenia zamknięte

zapytaj o cenę

Mamy do Ciebie kilka pytań!

Cieszymy się, że zainteresowało Cię to szkolenie. Podaj nam najważniejsze informacje, a my skontaktujemy się z Tobą w sprawie oferty w ciągu 1 dnia roboczego.

forma szkolenia