Cyberbezpieczeństwo dla kadry zarządzającej
Cyberbezpieczeństwo staje się jednym z kluczowych obszarów odpowiedzialności zarządczej - wpływa na ciągłość działania, bezpieczeństwo danych, reputację firmy i zgodność z regulacjami. Liczba cyberataków na firmy i instytucje publiczne stale rośnie, a skutki incydentów coraz częściej wykraczają poza obszar technologii, wpływając na działalność operacyjną, finanse i zaufanie klientów. Szkolenie pokazuje, jak działają cyberprzestępcy, jakie ryzyka powinien rozumieć zarząd oraz jak podejmować świadome decyzje dotyczące organizacji bezpieczeństwa, odpowiedzialności, procedur i reakcji na incydenty.
Co zyskuje zespół?
- Większą świadomość ryzyk cyberbezpieczeństwa na poziomie zarządczym
- Lepsze przygotowanie do podejmowania decyzji po incydencie
- Praktyczne spojrzenie na odpowiedzialność, standardy i organizację bezpieczeństwa
Co zyskuje zespół?
- Większą świadomość ryzyk cyberbezpieczeństwa na poziomie zarządczym
- Lepsze przygotowanie do podejmowania decyzji po incydencie
- Praktyczne spojrzenie na odpowiedzialność, standardy i organizację bezpieczeństwa
Kiedy szkolenie z cyberbezpieczeństwa jest realną odpowiedzią na Twoje potrzeby?
Cyberatak nie jest już wyłącznie problemem technicznym. Może zatrzymać operacje, naruszyć zaufanie klientów, uruchomić obowiązki prawne, wygenerować straty finansowe i postawić zarząd przed koniecznością szybkiego podejmowania decyzji pod presją. Kadra zarządzająca często nie musi znać szczegółów technicznych każdego ataku, ale powinna rozumieć, jakie pytania zadawać, jakie ryzyka monitorować i jaką odpowiedzialność ponosi organizacja.
Celem jest przygotowanie kadry zarządzającej do bardziej świadomego nadzorowania obszaru cyberbezpieczeństwa. Uczestnicy porządkują wiedzę o typowych atakach, skutkach incydentów, obowiązkach organizacji, odpowiedzialności zarządczej oraz standardach, które mogą wspierać budowanie odporności firmy. Ważnym elementem jest przełożenie zagadnień technicznych na język ryzyka, decyzji i priorytetów biznesowych.
Zarząd i kadra kierownicza mają realny wpływ na poziom cyberbezpieczeństwa organizacji przez decyzje budżetowe, priorytety, strukturę odpowiedzialności, kulturę zgłaszania incydentów i sposób reagowania na zagrożenia. Gdy osoby decyzyjne rozumieją mechanizmy działania cyberprzestępców, łatwiej ocenić, które obszary wymagają pilnego wzmocnienia i jakie działania powinny zostać wdrożone w pierwszej kolejności.
Rozwijanie kompetencji zarządczych w obszarze cyberbezpieczeństwa wzmacnia odporność organizacji na incydenty i ogranicza ryzyko działań przypadkowych lub spóźnionych. Firma zyskuje liderów, którzy potrafią rozmawiać o bezpieczeństwie z IT, prawnikami, compliance i biznesem, a także podejmować decyzje uwzględniające ciągłość działania, reputację, odpowiedzialność i bezpieczeństwo danych.
Dla kogo przygotowaliśmy to szkolenie?
Zakres szkolenia można dopasować do roli uczestników, ich doświadczenia i codziennych zadań w organizacji.
Zarządy, prezesi i właściciele firm
Osoby podejmujące strategiczne decyzje dotyczące bezpieczeństwa, ciągłości działania, inwestycji technologicznych, odpowiedzialności organizacyjnej i reakcji na sytuacje kryzysowe.
Dyrektorzy i kadra managerska
Liderzy odpowiadający za obszary biznesowe, zespoły, procesy i dane, których decyzje wpływają na sposób zabezpieczania organizacji oraz reagowania na incydenty.
Szkolenie może być zrealizowane dla jednej grupy lub w wersji dopasowanej do różnych ról w organizacji.
Program szkolenia
Cyberbezpieczeństwo dla kadry zarządzającej w praktycznym skrócie
Poniższy zakres stanowi bazę, którą możemy dopasować do specyfiki Twojej marki, zespołu i modelu pracy z klientem.
Wprowadzenie, czyli jak działają cyberprzestępcy?
Podstawowe obowiązki, regulacje, odpowiedzialności i sankcje w zakresie cyberbezpieczeństwa.
Skutki cyberataków – case study.
Podstawowe informacje o atakach na użytkowników (z uwzględnieniem roli kadry zarządzającej) – m. in. socjotechnika, phishing, spearphishing, malware, pharming, spoofing, spam, spim, scam. Przykłady z życia.
Podstawowe informacje o atakach na infrastrukturę teleinformatyczną organizacji: DDos, XSS, ransomeware, brute force
Cyberbezpieczeństwo
Bezpieczeństwo teleinformatyczne
Bezpieczeństwo osobowe
Bezpieczeństwo fizyczne
Bezpieczeństwo prawno-organizacyjne
Zarządzanie cyberbezpieczeństwem: szacowanie ryzyka, standardy (m.in.KSC, ISO 27001, ISO 22301, NIST)
Dyskusja na temat działań jakie uczestnicy chcą podjąć po szkoleniu.
Moduły personalizowane - do uzgodnienia.
Program szyty na miarę Twojej organizacji
Każdy zespół pracuje w unikalnym otoczeniu i mierzy się z innymi wyzwaniami. Dlatego prezentowany zakres merytoryczny to sprawdzona baza, którą każdorazowo personalizujemy, uwzględniając specyfikę Twojej branży, wewnętrzne standardy oraz realne sytuacje zawodowe uczestników. Program możemy rozbudować o dedykowane case studies, dodatkowe moduły tematyczne lub narzędzia pracy dopasowane do Waszego modelu biznesowego.
Efekty szkolenia
Rezultaty dla uczestników
- Znajomość regulacji, odpowiedzialności i sankcji związanych z aktami prawnymi regulującymi cyberprzestrzeń.
- Świadomość zagrożeń dla swojej organizacji związanych z cyberprzestrzenią.
- Znajomość podstawowych standardów zarządzania cyberbezpieczeństwem w organizacji.
- Przygotowanie do rozmów z wewnętrznymi działaniami IT, cyberbepzieczeństwa, bezpieczeństwa fizycznego i ochrony danych osobowych.
Efekty wspierające organizację
- Gotowość na cyberataki i umiejętność odpowiedniego reagowania.
- Umiejętność zarządzania cyberzagrożeniami.
- Przygotowanie do poprawy zabezpieczeń.
- Wdrożenie strategii bezpieczeństwa IT.
Jak wygląda przygotowanie
i realizacja szkolenia?
Rozmowa o potrzebach
Poznajemy kontekst, cel szkolenia i najważniejsze wyzwania zespołu.
Spotkanie z trenerem i dopasowanie zakresu
Pogłębiamy diagnozę potrzeb, ustalamy program, formę pracy, długość warsztatu i profil uczestników.
Realizacja szkolenia
Prowadzimy warsztat online lub stacjonarnie, z naciskiem na praktykę i ćwiczenia.
Podsumowanie i dalsze rekomendacje
Po szkoleniu porządkujemy najważniejsze wnioski i wskazujemy, jak utrwalać nowe zachowania.
Bloomvise Insight: Wyniki obserwacji i rekomendacje dla menedżera
Szkolenie to nie koniec. Na bazie obserwacji trenera przygotowujemy dodatkowy raport wniosków, uwag i rekomendowanych kroków na przyszłość. Po zapoznaniu się z raportem możliwe jest umówienie bezpłatnej konsultacji z trenerem.
Logistyka i informacje
Czas trwania
Pełny zakres szkolenia to 8 godzin szkoleniowych (zazwyczaj 1 dzień). Możliwe jest skrócenie lub przedłużenie programu w zależności od potrzeb organizacji.
Forma szkolenia
Realizujemy warsztaty zarówno stacjonarnie (w Twojej siedzibie lub wynajętej sali), jak i w pełni interaktywnie online (platforma Zoom lub Teams). Hybrydowe formy również są możliwe.
Czas trwania
Pełny zakres szkolenia to 14 godzin zegarowych (zazwyczaj 2 dni po 7 godzin). Możliwe jest skrócenie lub przedłużenie programu w zależności od potrzeb organizacji.
Certyfikat udziału
Każdy uczestnik otrzymuje imienny certyfikat potwierdzający ukończenie szkolenia oraz nabycie kompetencji w obszarze obsługi i sprzedaży w punkcie stacjonarnym.
Materiały po szkoleniu
Uczestnicy otrzymują komplet materiałów merytorycznych, notatki z warsztatu oraz zestawienie kluczowych technik do dalszej pracy własnej.
Wsparcie poszkoleniowe
Po zakończeniu szkolenia przygotowywany jest raport z obserwacji i rekomendacje dla menedżera. Możliwa jest też darmowa konsultacja z trenerem.
Język szkolenia
Program realizujemy płynnie w języku polskim oraz angielskim, dostosowując się do składu i potrzeb zespołu.
Wycena
Koszt szkolenia ustalany jest indywidualnie i zależy od liczby uczestników, formy realizacji oraz dodatkowych wymagań. Zapraszamy do kontaktu w celu przygotowania oferty.
Masz pytania?
Zobacz nasze FAQ lub skontaktuj się z nami bezpośrednio – chętnie odpowiemy na wszystkie pytania.
Porozmawiajmy o szkoleniu
dla Twojego zespołu
Jeśli chcesz dopasować zakres szkolenia do swojej organizacji, omówić potrzeby zespołu albo sprawdzić, czy to dobry kierunek – zacznijmy od krótkiej rozmowy.
Zapytaj o to szkolenie
Wypełnij formularz, a nasz zespół skontaktuje się z Tobą w sprawie szkolenia „Cyberbezpieczeństwo dla kadry zarządzającej”